姓名：张峰 性别：男
职称：副教授 职务：专职教师
学位：博士 学历：研究生
政治面貌：中共党员 所属部门：酒店管理与数字化运营教研室
研究方向：酒店品牌组织行为学
职业资格证书：CHT、高级咖啡师、高级调酒师、全国导游人员资格证书
主讲课程：《管理学原理与方法》、《酒店集团与品牌》、《模拟与现场导游》、《导游业务》
学习经历：
1997.09—2001.07本科就读于青岛大学旅游管理专业
2004.09—2006.07硕士研究生就读于吉林大学工商管理专业
2012.09至今博士研究生就读于华侨大学旅游学院旅游管理专业
工作经历：
2001.7—2002.4，在山东省青岛商业学校工作
2002.04—至今，在青岛酒店管理职业技术学院工作
获奖情况：
2010.5，全国旅游院校服务技能（导游服务）大赛优秀指导教师
2007.7，山东省精品课程《现代酒店管理》主讲教师
2010.6，山东省精品课程《导游实务》主讲教师
2011.12，《模拟与现场导游》被评为山东省省优秀教材一等奖
2012.10，山东省精品课程《酒店基础知识》主持人
社会职务：
厦门瑞提拉酒店顾问
厦门海角九号顾问
社会服务：
2009.6—2012.6 青岛市旅游局星评员，参与青岛市二、三星酒店复评
2010.7 烟台市旅游局政务导游培训
2011.6----2012.6 青岛利群集团酒店比赛评委
2011.11 厦门建发集团五星级酒店暗访
2013年3月—5月参与厦门瑞提拉酒店开业筹备
挂职经历：
2013.9—2014.1 厦门瑞提拉酒店副总经理
境外培训情况：
2007.5新加坡淡马锡理工学院交流学习
2010.6 韩国新罗大学交流学习
2010.12—2010.12 新加坡南洋理工大学交流学习
2013.5 香港理工大学酒店与旅游管理学院交流学习
在校期间科研成果：
1.论文：
[1]游客间互动对再惠顾意愿的影响研究---基于游客体验的视角[J]，旅游学刊，2013（7）：90-100；
[2] 碳排放与出口贸易和经济增长之间的关系研究——对山东省1984～2008年数据的计量分析[J]，生态经济，2011(2)：61-64；
[3]关于企业伦理的哲学透视[J]，商业时代，2011(9)：142-143；
[4] 基于任务驱动的顶岗实习管理模式探索——以酒店管理专业为例.青岛酒店管理职业技术学院学报[J]，2011(3)：35-38；
[5] 顾客资产测量四维驱动模型的构建与研究[J]，商业时代，2011(23)：26-27；
2.教材、专著：
教材《模拟与现场导游》，青岛出版社，主编
教材《管理原理与实务》，同济大学出版社，副主编
3.课题：
[1]服务业顾客间互动对顾客体验的影响机制研究，教育部人文社会科学研究青年基金项目，2013年，在研
[2]城市旅游地自然灾害风险评估与预警研究，国家旅游局面上项目，2013年，在研
[3] 提高我省旅游产业竞争力研究(08CJGJ32)，山东省社会科学规划课题，2011年，已结题；
[4] 高职院校旅游管理专业“双结构、双课程”人文素养教育模式研究(GLJKT201101024)，教育部高等学校高职高专旅游管理类专业教学指导委员会课题，2011年，已结题；
[5] 酒店管理专业校外实习基地甄选与评价研究(GLJKT20110101)，教育部高等学校高职高专旅游管理类专业教学指导委员会课题，2011年，已结题；
[6] 行业企业深度参与的高职旅游外语类专业教学体系的重构研究(2012586)，，山东省教育厅，2012年，在研
4.其他：
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